
Comme son nom l’indique, le code de déontologie de l’immobilier définit les règles déontologiques auxquelles sont soumis les agents immobilier.
La partie portant sur la non-discrimination à l’accès au logement vous enseigne comment mettre en place des procédures internes permettant de lutter contre la pratique discriminatoire et appréhender les demandes à caractère discriminatoire de vos clients.
À la fin de la formation, vous serez capable de mettre en oeuvre une stratégie de vente d’un bien immobilier.
Vous maîtriserez les différentes étapes de la commercialisation jusqu’à l’engagement du candidat acquéreur.
Vous posséderez les connaissances suivantes :
- Réaliser un ciblage d’acquéreur et adapter la communication en conséquence ;
- Qualifier les besoins d’un candidat acquéreur et vérifier sa capacité de financement ;
- Réaliser une valorisation immobilière et scénariser les visites en tenant compte du profil des candidats à l’achat ;
- Appliquer la règlementation en matière de lutte contre le blanchiment des capitaux et contre le terrorisme ;
- Gérer les visites côté vendeur et acquéreur ;
- Utiliser la méthode de validation pour obtenir un engagement écrit de l’acquéreur ;
- Mécanisme et règles juridiques encadrant l’offre d’achat.
Disposer d’une bonne connexion internet.
Formation en distanciel synchrone et asynchrone.
Merci de nous contacter afin que nous puissions envisager avec vous les possibilités d’adapter la formation selon la nature de votre handicap.
Fiches pédagogiques, présentations vidéos, forum dédié, pdf interactifs, documents d’appui, exercices pratiques, vidéoconférences.
Attestation de formation
Satisfaction des participants
- Options sociales permettant de «liker» sur chaque fiche pédagogique.
- Questionnaire de satisfaction en fin de formation
Acquisition des compétences
- Évaluation en entrée et en sortie
- Exercices d’évaluation tout au long de la formation.
- Remise d’un livret de formation
Séquence 1
La première partie de la séquence vous présente le code de déontologie des professionnels de l’immobilier.
Des exemples et des cas pratiques en lien direct avec les différents articles du code vous sont proposés.
Séquence 2
Dans la deuxième séquence, vous apprendrez à définir précisément la notion de discrimination au regard de la loi française.
Vous verrez ensuite comment une discrimination se construit chez un individu et quelles formes elle peut prendre.
Puis vous apprendrez à réaliser un état des lieux de vos pratiques ou de celles de votre agence ou réseau et vous découvrirez comment mettre en place une politique de non-discrimination.
Taux de satisfaction des participants en 2022
Taux d’accomplissement de la formation en 2022